近日，我校历时一个半月的2014年辅导员招聘工作顺利结束。
本次招聘工作由学生处和人事处共同负责，采取校园招聘和网络招聘相结合的方式，共收到应聘简历500余份，大部分应聘者是来自“985”和“211”院校的应届硕士研究生。经过初选、笔试、心理测试、初试，最终有30人进入了最后的面试环节。面试主要从语言表达能力、组织协调能力和学生工作经历等几个方面对应聘者进行了考核。学校领导对本次参加面试的人员给予了高度评价，最终有11人从中脱颖而出，竞聘成功。
近年来，学校高度重视人才引进和队伍建设工作，针对本次招聘，人事处和学生处工作人员将搜集的500余份简历认真阅读筛选，最终确定近百人的笔试名单，随后从出题到阅卷、心理测试到数据分析，再到最后的面试准备和筹备工作。整个期间，学校人事处和学生处开展了大量工作。学校将进一步规范人才引进程序，拓宽人才引进渠道，吸纳更多的教育事业热爱者，为学校的队伍建设和未来发展提供有力的基础保障。（通讯员：吴瑶）
