近期，国内与辽宁省内疫情防控形势严峻，春季线下校园招聘活动受到影响，就业指导处在学校领导的指导下不断创新工作方式，按照学校2022届毕业生就业工作推进会议精神，创新工作思路，汇集各方资源，全面助力学校2022届毕业生充分就业、尽早就业、高质量就业。
就业指导处利用学校就业信息网和云研就业平台不间断、精准推送就业信息千余条，学校就业服务微信公众号每日更新就业信息，就业工作群与毕业生辅导员微信实现互联互动，精准化服务矩阵，实现“网上招聘不停歇、就业指导不断线、就业服务不打烊，打通学校毕业生就业工作‘最后一公里’”。同时，就业指导处对各学院毕业生做好就业创业指导、咨询、管理、服务、培训等工作，主推云就业与云签约服务。
3月15日以来，依托中国教育在线就业信息资源上线“就业桥”专栏，为我校毕业生提供丰富的企事业单位招聘信息及考研、考公、考事业编、参军、考证、留学等毕业生关注领域的政策、信息，内容丰富，持续更新，助力我校2022届毕业生充分就业。
3月21日，就业指导处联合沈阳市人才市场联合举办2022届毕业生“五送进校园”暨送政策、送岗位、送项目、送技能、送信息”活动，提供就业岗位千余个。
3月28日至3月31日，中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司、中建一局二公司、中国能源建设集团东北电子第三工程公司、森特士兴集团股份有限公司、中国新兴建筑工程有限责任公司五家国企央企与上市公司进行线上腾讯会议宣讲，线上累计参会毕业生600余人次，投递简历并达成就业意向毕业生百余人。此外，就业指导处组织各学院毕业生参加“智”在浑南 “就”有未来 ——春季空中视频招聘会与“春暖辽沈，援起护航”直播系列活动。
4月1日，结合辽宁省2022届毕业生就业工作促进月活动方案上线2022届毕业生春季线上双选会，充分挖掘和聚合市场化就业岗位资源，进一步加快毕业生就业工作进展，切实增强就业工作实效。
学校封闭管理期间，就业指导处通过召开每周视频工作会议、电话指导、微信沟通等形式积极指导各二级学院切实把准数据审核关，做好企业资质审核等工作，为毕业生开展无接触式服务，积极引导毕业生参加线上面试、线上签约，减少了改派手续的现场办理，为毕业生就业提供贴心服务。（就业指导处供稿）
就业指导处利用学校就业信息网和云研就业平台不间断、精准推送就业信息千余条，学校就业服务微信公众号每日更新就业信息，就业工作群与毕业生辅导员微信实现互联互动，精准化服务矩阵，实现“网上招聘不停歇、就业指导不断线、就业服务不打烊，打通学校毕业生就业工作‘最后一公里’”。同时，就业指导处对各学院毕业生做好就业创业指导、咨询、管理、服务、培训等工作，主推云就业与云签约服务。
3月15日以来，依托中国教育在线就业信息资源上线“就业桥”专栏，为我校毕业生提供丰富的企事业单位招聘信息及考研、考公、考事业编、参军、考证、留学等毕业生关注领域的政策、信息，内容丰富，持续更新，助力我校2022届毕业生充分就业。
3月21日，就业指导处联合沈阳市人才市场联合举办2022届毕业生“五送进校园”暨送政策、送岗位、送项目、送技能、送信息”活动，提供就业岗位千余个。
3月28日至3月31日，中国能源建设集团东北电力第二工程有限公司、中建一局二公司、中国能源建设集团东北电子第三工程公司、森特士兴集团股份有限公司、中国新兴建筑工程有限责任公司五家国企央企与上市公司进行线上腾讯会议宣讲，线上累计参会毕业生600余人次，投递简历并达成就业意向毕业生百余人。此外，就业指导处组织各学院毕业生参加“智”在浑南 “就”有未来 ——春季空中视频招聘会与“春暖辽沈，援起护航”直播系列活动。
4月1日，结合辽宁省2022届毕业生就业工作促进月活动方案上线2022届毕业生春季线上双选会，充分挖掘和聚合市场化就业岗位资源，进一步加快毕业生就业工作进展，切实增强就业工作实效。
学校封闭管理期间，就业指导处通过召开每周视频工作会议、电话指导、微信沟通等形式积极指导各二级学院切实把准数据审核关，做好企业资质审核等工作，为毕业生开展无接触式服务，积极引导毕业生参加线上面试、线上签约，减少了改派手续的现场办理，为毕业生就业提供贴心服务。（就业指导处供稿）
